USU Software AG: Positiver Wachstumstrend setzt sich trotz gezielter Zukunftsinvestitionen fort

Die operative Kostenbasis der USU Gruppe erhöhte sich gegenüber dem Vorjahr um 17 Prozent auf EUR 32,9 Mio. (Q1-Q3/2011: EUR 28,2 Mio.), was unter anderem aus dem gezielten Ausbau der Belegschaft um 13 Prozent auf 355 (30. September 2011: 313) Mitarbeiter resultiert. Dazu kommen Vorleistungen für die Partnerschaft mit CA Technologies („CA"), einem der größten global agierenden Software-Konzerne, mit welchem USU im Berichtsquartal einen Partnervertrag mit mehrjähriger Laufzeit im Bereich Software Lizenzmanagement geschlossen hat. CA wird zukünftig die Lizenzmanagement Lösung SmartTrack der USU-Konzerntochter Aspera zusammen mit seiner Produktsuite für Service Management weltweit vertreiben, was im laufenden Geschäftsjahr umfangreiche Vorinvestitionen für die Integration der beiden Partnerprodukte notwendig macht. Aus den hieraus ab dem Jahr 2013 resultierenden Lizenz und Wartungserlösen erwartet der Vorstand einen jährlichen Ergebnisbeitrag im USU Konzern von über einer Million Euro.

Aufgrund des im ersten Quartal 2012 verzeichneten Sondereffektes aus der finalen Aspera-Übernahme und dem damit verbundenen einmaligen Aufwand für die Kaufpreisanpassung in Höhe von EUR 1,9 Mio. belief sich das Ergebnis vor Zinsen, Steuern und Abschreibungen (EBITDA) im Neunmonatszeitraum 2012 auf EUR 2,7 Mio. (Q1-Q3/2011: EUR 4,2 Mio.), während sich das unbereinigte Ergebnis vor Zinsen und Steuern (EBIT) auf EUR 1,4 Mio. (Q1-Q3/2011: EUR 2,6 Mio.) summierte. Vor allem bedingt durch die Bildung aktiver latenter Steuern im Zuge des geschlossenen Ergebnisabführungsvertrages zwischen der USU Software AG und der Aspera GmbH erzielte USU in den ersten neun Monaten 2012 einen kumulierten Steuerertrag in Höhe von EUR 0,3 Mio. (Q1-Q3/2011: EUR -0,7 Mio.), so dass USU im Berichtszeitraum insgesamt ein unbereinigtes Periodenergebnis von EUR 1,5 Mio. (Q1-Q3/2011: EUR 1,8 Mio.) erzielte. Dies entspricht einem Ergebnis pro Aktie von EUR 0,14 (Q1-Q3/2011: EUR 0,17).

Das um die einmaligen Sonderfaktoren Bereinigte Ergebnis vor Zinsen und Steuern (Bereinigtes EBIT) steigerte USU im Berichtszeitraum um 17 Prozent EUR 4,5 Mio. (Q1-Q3/2011: EUR 3,8 Mio.). Das Bereinigte Konzernergebnis erhöhte sich gegenüber dem Vorjahr um 25 Prozent auf EUR 3,4 Mio. (Q1-Q3/2011: EUR 2,7 Mio.). Dies entspricht einem Bereinigten Ergebnis je Aktie von EUR 0,32 (Q1- Q3/2011: EUR 0,26).

Die liquiden und liquiditätsnahen Mittel inklusive der Wertpapiere summierten sich auch nach der im zweiten Quartal 2012 erfolgten Begleichung des Kaufpreises für die restlichen 49 Prozent der Aspera Anteile inklusive der anteiligen Gewinnausschüttung von insgesamt EUR 9,0 Mio. sowie der im Berichtsquartal erfolgten Dividendenzahlung an die USU-Aktionäre in Höhe von EUR 2,1 Mio. plangemäß auf EUR 9,6 Mio. zum 30. September 2012 (31. Dezember 2011: EUR 17,6 Mio.). Infolge der Begleichung der finalen Kaufpreis verbindlichkeit für Aspera erhöhte sich zugleich die Eigenkapitalquote zum 30. September 2012 auf 77 Prozent (31. Dezember 2011: 71 Prozent).

Auf Basis der positiven Geschäftsentwicklung der ersten neun Monate des laufenden Jahres bekräftigt der Vorstand ungeachtet der Zusatzinvestitionen seine Umsatz- und Ergebnisplanung für 2012, welche einen Konzernumsatz von mindestens EUR 48 Mio. sowie ein Bereinigtes EBIT von EUR 6,5 bis 7,0 Mio. vorsieht und beabsichtigt, die Aktionäre gemäß der Dividendenpolitik der Gesellschaft wiederum maßgeblich am Unternehmenserfolg in Form einer Gewinnausschüttung zu beteiligen. Für 2013 ist der Vorstand gleichfalls optimistisch, aufgrund der erwarteten Zusatzerlöse aus der CA Partnerschaft sowie eines weiterhin überdurchschnittlich wachsenden Auslandsgeschäftes die 50 Millionen Euro Marke beim Konzernumsatz deutlich zu überschreiten und zugleich das Bereinigte EBIT weiter auszubauen.

Der vollständige 9-Monatsbericht 2012 steht auf der Homepage der USU Software AG unter www.usu-software.de zum Download bereit. Weitere Informationen wird der Vorstand der Gesellschaft im Rahmen der Analysten und Investorenkonferenz " Deutsches Eigenkapitalforum 2012" am 14. November 2012 um 9:45 Uhr im Congress Center der Messe Frankfurt, Raum Zürich (Ludwig Erhard Anlage 1, 60327 Frankfurt/Main) präsentieren.

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Dr. Thomas Gerick Corporate Communications Telefon: +49 7141 4867 440 Telefax: +49 7141 4867 909 t.gerick@usu.de

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Der USU-Konzern besteht aus der USU Software AG sowie acht deutschen und ausländischen Tochtergesellschaften, darunter die USU AG, die Omega Software GmbH, die LeuTek GmbH sowie die Aspera GmbH. Die Konzerngruppe bietet ihren Kunden seit über 30 Jahren zukunftsgerichtete Anwendungslösungen, Produkte und Beratung rund um dasThema " wissensbasiertes Servicemanagement". Dabei sind die eigenentwickelten Produktlinien Valuemation und USU KnowledgeCenter der USU AG, die LeuTek-Anwendungen ZIS-System, ZISGUI und ZISSLM, die Aspera- Applikationen SmartTrack und Licensum sowie die Software myCMDB von OMEGA die wichtigsten Konzernprodukte.

Mit Valuemation erhalten Kunden eine umfassende Gesamtsicht über ihre IT- Prozesse und ihre IT-Infrastruktur. Sie sind in der Lage, ihre IT Kosten transparent darzustellen, zu verrechnen und aktiv zu steuern. Durch die Anbindung der LeuTek-Produkte bietet USU zusätzlich die Überwachung, Visualisierung, Automatisierung und Steuerung sämtlicher für den operativen IT-Betrieb erforderlichen Systeme und Prozesse. Kunden verwalten mit Valuemation über 30 Millionen IT-Assets. Die Aspera-Anwendungen für Software Lizenzmanagement ergänzen das Valuemation Modul SAM/License Manager in idealer Weise.

Als integriertes Recherche- und Navigationssystem oder als Portallösung aktiviert USU mit der USU KnowledgeCenter-Technologie das komplette Wissen einer Organisation. Call und Service Center lösen damit pro Jahr über 25 Millionen individuelle Probleme und Anfragen. Fachbereiche wie Qualitätssicherung, Produktion oder Vertrieb beschleunigen ihre Kernprozesse und erhöhen damit ihre Qualität.

Die USU Software AG (ISIN DE000A0BVU28) als Konzern-Muttergesellschaft ist im Prime Standard der Deutschen Börse gelistet. USU-weit waren zum Ende des Geschäftsjahres 2009 an 9 Standorten 269 Mitarbeiter beschäftigt.